Kary za pracę na czarno

    Przed akcesją Polski do Unii Europejskiej dane naszych obywateli, którzy weszli w konflikt z prawem za granicą znajdowały się w komputerowej bazie danych – Systemie Informacji Schengen SIS. Dzięki zastosowaniu automatycznej procedury przetwarzania danych, wszystkie kraje Unii mogły bez trudu m.in. prowadzić weryfikację osób i przedmiotów na granicach oraz podczas kontroli policyjnych i celnych przeprowadzanych wewnątrz kraju.    
    Po 1 maja 2004 roku dane Polaków, którym nakazano opuszczenie terytorium Unii Europejskiej z powodu pracy na czarno, zostały usunięte z bazy SIS.
Po otwarciu rynku pracy przez Holandie 1 maja 2007r. nastąpiła zmiana w migracji zarobkowej polskich pracowników. Tym samym Holandia stała się dziewiątym państwem starej UE, które otworzyło dla Polaków swój rynek pracy.
 W Holandii właściwie nie praktykuje się kar za przyłapanie na pracy na czarno (karze podlega pracodawca), jednak wysokie grzywny otrzymują osoby przyłapane na niepłaceniu podatków i ubezpieczenia  co i tak wiąże się często z nielegalną pracą.

< Poprzednia		Następna >